ESG & transition environnementale

Fondamentaux

Comprendre et structurer une politique RSE : de l’intention à la feuille de route

Transformez votre démarche RSE en véritable stratégie d’entreprise

Pourquoi cette formation ?

La RSE est devenue un enjeu stratégique pour les entreprises : pression des investisseurs, attentes du marché, exigences réglementaires et transformation des modèles économiques. Pourtant, de nombreuses organisations restent au stade de l’intention ou d’initiatives isolées. Cette formation permet de structurer une démarche RSE claire, alignée avec la stratégie de l’entreprise et directement actionnable. Les participants apprennent à identifier leurs enjeux prioritaires, construire une feuille de route et mettre en place un pilotage efficace.

Les objectifs

À l’issue de la formation, les participants sauront : • Comprendre les nouvelles attentes du marché en matière de RSE • Identifier les enjeux prioritaires de leur organisation • Structurer une stratégie RSE alignée avec le modèle économique • Construire une feuille de route et un plan d’actions pilotable

Programme de formation

• Comprendre pourquoi la RSE transforme aujourd’hui les entreprises • Identifier ses enjeux prioritaires à travers une matrice de matérialité simplifiée • Relier les enjeux RSE au modèle économique et aux leviers de création de valeur • Construire une feuille de route RSE et un plan d’actions priorisé • Mettre en place une gouvernance efficace et des indicateurs de pilotage

A qui s’adresse cette formation?

Cette formation vous donne les clés pour transformer votre démarche RSE en véritable stratégie d’entreprise

1

Responsables RSE ou en prise de poste RSE

Vous devez structurer une démarche RSE mais la traduire en stratégie concrète reste difficile. Cette formation vous permet de clarifier vos enjeux, construire une feuille de route et mettre en place un pilotage efficace.

2

Directions et managers impliqués dans la transformation de l’entreprise

La RSE devient un sujet stratégique mais les priorités restent floues et dispersées. Cette formation vous aide à identifier les enjeux clés et à les relier au modèle économique de votre organisation.

3

Fonctions support et responsables métiers impliqués dans la démarche RSE

Vous contribuez à la RSE de votre entreprise sans toujours comprendre comment elle s’intègre dans la stratégie globale. Cette formation vous donne une méthode claire pour passer d’initiatives isolées à une démarche structurée et pilotable.

Les modalités

Modalités

Présentiel (inter / intra). Supports pédagogiques fournis. Livrable: Matrice d’enjeux, feuille de route RSE, plan d’actions priorisé, socle d’indicateurs, méthode reproductible

Pré-requis

Aucun

Capacité limité

12 participants maximum

Durée de la formation

1 journée

Accessibilité handicap

Adaptation possible aux personnes en situation de handicap selon les besoins

Délai d'accès

30 jours

Méthodologie

Apports théoriques, ateliers pratiques, construction d’outils opérationnels, échanges d’expérience

Modalités d'évaluation

Auto-évaluation début / fin de formation

Quiz ou QCM de validation des connaissances

Quizz

Accompagné des meilleurs

Elodie le Breton

Elodie le Breton

Comprendre et structurer une politique RSE : de l’intention à la feuille de route

Inclus dans la formation

Retours d’expérience issus de cas réels

Mises en situation et exercices appliqués

Méthodes utilisées par les opérationnels

L'Art de la Négociation Immobilière

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